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Pourquoi le FutureOfWork n’est pas l’apanage des jeunes cadres dynamiques

A lire ce qui s’écrit sur le futur du travail, on a souvent l’impression que ces changements de paradigme ne concernent que la génération fraîchement arrivée sur le marché du travail et celles qui suivront. Pourtant, l’aspiration à s’épanouir par des modes de travail plus libres et plus variés que ce qu’offre le traditionnel CDI est aujourd’hui partagée par beaucoup de Français, quel que soit leur niveau d’éducation.

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